Convenzione quadro tra AIF e Bocconi per "Stage"

Milano, 25 maggio 2011. AIF, Associazione Italiana Foto e Digital Imaging e l’Università Commerciale Luigi Bocconi hanno firmato una convenzione relativa al programma di tirocinio formativo e di orientamento.  Grazie a questo accordo risulteranno sveltite le procedure per le aziende associate che desiderano offrire ospitalità a stagisti  selezionati tra studenti, laureandi e laureati dei corsi di laurea triennali, biennali o a ciclo unico, corsi Master, dottorati di ricerca, scuole o corsi di perfezionamento e specializzazione dell’Università.

Lo "stage" o tirocinio formativo e di orientamento nella terminologia di legge è un periodo di formazione presso un'azienda che costituisce un'occasione di conoscenza diretta del mondo del lavoro e di una specifica professionalità. Infatti l'esperienza dello "stage" costituisce un'opportunità significativa, per chi ha concluso o sta per concludere il proprio percorso di studio, in grado di favorire un contatto diretto con il mondo del lavoro e l'acquisizione degli elementi applicativi di una specifica attività professionale.

Le aziende ospitanti dovranno pertanto garantire il raggiungimento di tale obiettivo attraverso l’inserimento dello stagista in un contesto lavorativo adeguato per struttura organizzativa, professionalità presenti  e coerenza della job description.

Gli "stage" sono regolamentati dal D.I. 25 marzo 1998 n.142 che rende più chiare le modalità applicative della legge 196 del 24 giugno 1997 art.18. La normativa definisce tutti gli aspetti necessari all'attivazione di uno "stage" e la sua finalità è quella di creare momenti di alternanza tra studio e lavoro nell'ambito dei processi formativi e di favorire lo stagista nelle scelte professionali mediante la conoscenza diretta del mondo del lavoro.

Scopo dell’accordo è quindi quello di favorire in modo efficace l' incontro professionale tra i giovani e le Imprese, le Aziende e gli Enti attraverso lo strumento dello "stage" aziendale, che permette agli uni di accedere al mondo del lavoro con una prima esperienza professionale e agli altri di formare "giovani talenti" da inserire eventualmente in forma stabile nel proprio organico. 

Il tirocinio viene formalizzato a mezzo di un progetto formativo contenente le modalità di svolgimento del tirocinio (durata e sede, contenuto e finalità, nominativo del tutor) . L’Università provvede alle coperture assicurative previste dalla legge. Al termine del tirocinio l’impresa rilascia al tirocinante un attestato relativo ala durata e alla natura del tirocinio; inoltre lo stagista e il tutor consegneranno all’Università la relazione e la valutazione finale di stage.